Ben je benieuwd naar hoe onze collega's het werken bij Previder ervaren? Ze vertellen het je in hun inspirerende verhalen.

Brand Manager
Ben jij een creatieve marketeer met brede marketingkennis en flink wat ervaring? Wil jij, samen met het marketingteam, een gedegen marketingvisie formuleren en deze bewaken? Ben je de georganiseerde verbinder die ervoor zorgt dat gezamenlijk de schouders eronder worden gezet om het merk Previder sterk te maken? Kom dan een kop koffie bij ons drinken!
Wat ga je doen?
Previder is georganiseerd in Business Units die specifieke marktsegmenten benaderen. Iedere Business Unit is zijn eigen ‘merk’ binnen Previder. Jij bent ervoor verantwoordelijk dat er een heldere visie is over hoe deze merken in de markt worden gezet en bewaakt die visie en de kwaliteit van alle uitingen, voor zowel Previder als zijn Business Units. Dit doe je samen met een marketingteam dat bestaat uit professionals met ieder een eigen specialisme. Je voegt vooral waarde toe met jouw talenten om te verbinden, organiseren en contacten te onderhouden binnen de organisatie en met bureaus, media en vendoren. Je ziet het als een uitdaging om het team en de uitingen naar een hoger niveau te tillen.
Naast deze rol, ben je tevens direct aanspreekpunt voor de Business Unit Previder Zakelijk. Met het salesteam ben je verantwoordelijk voor de groei en zichtbaarheid in het marktsegment. Je krijgt alle ruimte om je eigen ideeën uit te bouwen tot succesvolle campagnes en kunt daarbij uiteraard de kennis en kunde van je collega’s inzetten.
- Jij overziet ‘het grote plaatje’ op het gebied van marketing en legt op hoofdlijnen verantwoording af aan de manager HRM (HR, Recruitment en Marketing).
- Vanuit jouw expertiserol neem je op verzoek deel aan het MT van onze diverse locaties.
- Je werkt met het team aan een heldere marketingvisie en bent in staat deze te bewaken en op de voortgang terugkoppeling te geven.
- Je bent het vakinhoudelijke, verbindende en coördinerende brein achter het marketingteam. Je weet ieders kracht te benutten om gezamenlijk campagnes naar een hoger niveau te tillen voor alle business units én het merk Previder;
- Je bouwt aan de groei van je business unit én draagt bij aan de groei van het merk Previder.

Jouw recruiter
Anne-Marieke Mittendorff088 - 332 3333
a.mittendorff@previder.nl
Enthousiast geworden?
Start hier jouw nieuwe carriere
Jouw sollicitatieprocedure
Je solliciteert
Leuk dat je een functie hebt gevonden die goed bij je past! Via deze website kun jij op de vacature solliciteren.
Eerste contact
Wanneer je sollicitatie bij ons binnen is gekomen, bellen we je en nodigen we je graag uit voor een kennismaking.
In het 'echt' ontmoeten
Je bent van harte welkom bij ons op kantoor om kennis te maken. We kijken tijdens dit gesprek vooral of er een klik is en je goed bij de organisatie past.
Het vervolggesprek
Top, er is een goed gevoel van beide kanten! Dan volgt er een tweede gesprek met - jouw mogelijk nieuwe - collega's. Dit gesprek richt zich meer op de inhoud van de functie die jij gaat vervullen.
Perfecte match!
Zijn zowel jij als wij positief? Dan brengen we een aanbieding uit en vieren we dat we er een nieuwe collega bij hebben!
Wat vragen wij van je?
- Minimaal zeven jaar relevante marketingervaring, met aantoonbare ervaring in de B2B.
- Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding in een relevante studierichting.
- Je hebt veel inhoudelijke kennis op het gebied van marketing kunt een heldere marketingvisie formulieren.
- Een verbinder en organisator die makkelijk schakelt met collega’s.
- Iemand die een helikopterview heeft en de kwaliteit kan bewaken van het merk Previder en haar Business Units.
Over Previder
Wat bieden wij?
Previder is een organisatie volop in beweging en we groeien snel. We hebben de ambitie om dé toonaangevende speler te worden in Nederland op gebied van IT en Managed Services. Bij Previder word je gestimuleerd om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Je bent toe aan een vervolgstap en wilt groeien in jouw rol als Brand manager en wil samen met ons verder bouwen. Werken bij Previder betekent samen met ongeveer 350 collega’s hard werken én veel plezier maken. We kennen een collegiale informele sfeer. Het team waarin je terecht komt bestaat uit HR, Recruitment en Marketing. Daarin krijg je veel eigen verantwoordelijkheid, zelfstandigheid en vrijheid. Echter gaan we gezamenlijk voor resultaat.
Minstens zo belangrijk:
- Superleuk, jong en ambitieus team dat met zijn allen voor een gezamenlijk eindresultaat gaat!
- Mogelijkheden om door te groeien en je te ontwikkelen.
- Een fijne groep collega’s om mee te sparren en stappen mee te maken – én natuurlijk successen mee te vieren!
-
Eigen budget om hardware uit te kiezen passend bij je functie
-
Opleidingsbudget, om jezelf verder te blijven ontwikkelen
-
Hybride werken en een goede thuiswerkregeling, om je thuiswerkplek in te richten
-
Premievrij pensioen met keuze tot maatwerk
-
Persoonlijke ontwikkeling op zowel technisch als persoonlijk vlak, zodat je koploper blijft in je vakgebied.
-
Een fijne werksfeer, met jaarlijks de Previder BBQ, borrels, teamuitjes, sportactiviteiten etc.
Sabine vertelt je graag hoe het is om bij ons te werken.
Sabine Visser088 - 332 33 33
S.Visser@odin-groep.nl
Probeer onze koffie
Wil jij gezellig langskomen voor een goed gesprek?
Solliciteer direct
Wist u dat uw browser verouderd is?
Om de best mogelijke gebruikerservaring van onze website te krijgen raden wij u aan om uw browser te upgraden naar een nieuwere versie of een andere browser. Klik op de upgrade button om naar de download pagina te gaan.
Upgrade hier uw browserGa verder op eigen risico